近日，常運(yùn)集團(tuán)十二屆二次職工暨九屆二次工會會員代表大會在三樓大會議室召開。

董事長兼總經(jīng)理謝星代表公司經(jīng)營層向大會作了題為《攻堅克難 改革創(chuàng)新  全力推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級再上新臺階》的工作報告，從經(jīng)營維度、管理維度和文化維度三方面，全面總結(jié)了2020年以來各項工作開展情況及所取得的成績，對下一步工作，明確要堅定不移推進(jìn)“一主兩翼多元化”發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊圍繞企業(yè)持續(xù)發(fā)展、穩(wěn)定壯大的唯一中心，堅持實業(yè)與投資雙軌驅(qū)動的核心路徑，通過質(zhì)量、效益、安全的管理三板斧，依托選、用、育、留的隊伍建設(shè)四維度，弘揚(yáng)創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)、實干、卓越、感恩五精神。力爭通過全體員工齊心協(xié)力、同舟共濟(jì)，帶領(lǐng)企業(yè)突破重圍、走出困境，積極開創(chuàng)集團(tuán)公司發(fā)展新局面，保持努力再造新常運(yùn)的目標(biāo)不偏航、不動搖。

黨委負(fù)責(zé)人、紀(jì)委書記兼工會主席王連保作了題為《凝聚職工奮進(jìn)力量 助力企業(yè)平穩(wěn)和諧  為推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級創(chuàng)新發(fā)展貢獻(xiàn)力量》的工會工作報告，對2019年以來的工會工作情況進(jìn)行了回顧與總結(jié)，同時圍繞增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、服務(wù)性、群眾性和創(chuàng)新性，對下一步工會工作提出了新目標(biāo)、新思路、新舉措。

會議期間，與會代表認(rèn)真審議了上述兩項工作報告、《2020年度財務(wù)預(yù)決算報告》《2020年度工會經(jīng)費(fèi)審查報告》。此外，公司工會代表職工方與企業(yè)方簽訂了《工資專項集體合同》《女職工權(quán)益保護(hù)專項集體協(xié)議》《勞動保護(hù)專項集體合同》《職工科技創(chuàng)新專項集體合同》4項合同協(xié)議。董事長兼總經(jīng)理謝星強(qiáng)調(diào)，鑒于目前企業(yè)發(fā)展形勢，全體干部職工要做到以下三點：一是認(rèn)清形勢、承認(rèn)現(xiàn)實、統(tǒng)一認(rèn)識、調(diào)整心態(tài)；二是轉(zhuǎn)變觀念、突破自我、唯變求生；三是只爭朝夕、搶抓時機(jī)。呼吁與會代表要與全體職工一起，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，以建黨百年為新征程的起點，迎難而上，銳意進(jìn)取，統(tǒng)籌推進(jìn)各項工作，努力完成全年目標(biāo)任務(wù)，積極開創(chuàng)集團(tuán)公司發(fā)展新局面！

最后，經(jīng)與會代表認(rèn)真審議，正式通過了大會決議。會議在全體代表的熱烈掌聲中圓滿落下帷幕。